Недавно в Мастерской управления «Сенеж» состоялась стратегическая сессия на тему «Производительность труда: от стратегии к действиям». Это мероприятие собрало более 200 участников, включая министров, губернаторов, руководителей администраций, представителей бизнеса и госкорпораций, чтобы вместе выработать идеи, способствующие повышению эффективности труда в различных сферах и регионах.
На повестке дня — важная задача: внедрить производительность труда в управленческие подходы на всех уровнях. Данная тема сегодня выходит за рамки экономики и становится краеугольным камнем для достижения национальных целей и устойчивого развития.
Глава Мордовии, Артём Здунов, возглавил один из круглых столов, где обсуждались отраслевые программы и факторы, способствующие росту производительности. Участники обменялись мыслями о создании эффективной системы управления производительностью и предложили улучшения, учитывающие особенности различных отраслей.
Здунов отметил, что проект «Производительность труда» ставит новые приоритеты, включая полный охват социальной сферы и активное внедрение технологий, таких как роботизация и искусственный интеллект. В этом процессе участвуют новые игроки: специализированные центры и ИТ-компании.
«В России низкий уровень безработицы, и следующий шаг — это повышение производительности труда, которое приведет к увеличению эффективности и конкурентоспособности предприятий», — подчеркнул он.
Участники круглого стола поделились наиболее успешными примерами повышения производительности из своих областей, обратив внимание на культуру бережливого производства и роль центров компетенций. Обсуждение также затронуло дефицит кадров и возможные пути его решения.
Основным итогом сессии стало согласование стратегий перехода от разовых улучшений в компаниях к целостному управлению производительностью на уровне отраслей и регионов. Планируется создание общего запроса на инструменты бережливого производства, цифровые решения и устранение административных барьеров. Важным аспектом также стало согласование отраслевых и региональных программ, охватывающих не только промышленность, но и образование, здравоохранение, культуру и социальное обслуживание — что особенно актуально в свете текущей демографической ситуации.
В итоге участники договорились о разработке новых версий отраслевых программ, о расширении поддержки для малопроизводительных предприятий и об установлении четких целей в стратегических документах, а также о создании региональных штабов по управлению производительностью.
